# Искусство побеждать в переговорах

Четыре простые рекомендации, которые делают мои выступления яркими и успешными.

Одна из главных задач на встрече с потенциальным клиентом - вызвать доверие.Тогда он ваш! Но до этого момента нужно хорошенько потрудиться. Впрочем, это не так уж и сложно, если знать специальные фишки! И они к вашим услугам!

Сегодня на примере кейса вы узнаете как недорого нанять сильного работника, используя три простых приёма. Успех вашего бизнеса на 80% зависит от специалистов, работающих в вашей компании. Иногда один высококвалифицированный сотрудник может принести миллионы. Однако,не каждый бизнес может себе позволить профессионалов, особенно на первом этапе.

Аргументы в переговорах и деловых встречах - это ключ к сердцу собеседника, а значит мощный инструмент достижения вашей цели.

Что делать, если результат переговоров уже ясен, а собеседник не спешит заканчивать встречу и переходить от слов к действию?

Иногда клиент ошибается и с уверенностью продолжает стоять на своём, но вы понимаете: если сделать так, как он хочет, будет хуже и для вас, и для него самого. Может сорваться проект, встанет оборудование, нужно будет всё переделывать, вы понесёте финансовые убытки и так далее.Как избежать неловкости и корректно добиться принятия верных решений?

Ко мне за консультациями по сложным переговорам обращаются с десятками разных вопросов. Цена таких переговоров нередко десятки миллионов рублей. Проанализировав все эти случаи я обнаружил три основные причины провала в сложных переговорах. О них и пойдёт речь.

В этом кейсе вы узнаете, как хрупкая женщина отбила 6 000 000р пени за одну встречу.

Как часто вы вынуждены уступать? А как часто у вас получается договориться на выгодных для себя условиях? А на выгодных условиях для обеих сторон?