Публикации

Сегодня, в продолжение предыдущей статьи про методику анализа Владимира Тарасова на основании слоев картины мира, мы разбираем кейс с одного из чемпионатов России по управленческой борьбе. Изучив данный пример, вы сможете самостоятельно готовиться к самым сложным переговорам в жизни и бизнесе.

Зачастую в жизни и бизнесе, попадая в ту или иную ситуацию, мы мыслим узко, из-за чего не всегда принимаем верные решения. А есть дела, по которым мы вообще не можем принять решение и все время откладываем их. В результате теряем деньги, портим отношения с близкими, тратим время и силы напрасно. Почему так происходит?

Как найти общий язык с людьми в жизни и в бизнесе? Вспомните, сколько раз вы проигрывали сделки из-за недопонимания? Ссорились с друзьями/партнёрами, теряли общий язык с клиентами и коллегами? Руководствуясь советами ниже, вы сможете научиться лучше находить точки соприкосновения с другими людьми.

Иногда в жизни и бизнесе вы попадаете в ситуации когда кажется что выхода нет. В итоге вы портите отношения с партнёрами, коллегами, друзьями. Приходит разочарование, злость, досада. Как находить выход в такие моменты? Решение ниже

Из-за пропущенной в договоре строчки можно потерять миллионы, из-за одного незакрученного болта можно попасть в аварию. Сегодня речь пойдёт о принципе/приёме , руководствуясь которым, можно стать победителем по жизни и в бизнесе в частности.

Я часто говорю о том, что даже одни проигранные переговоры могут стоить Вам миллионы или несколько лет жизни. Без знания приёмов и правильной подготовки сложно достичь успеха. В этой статье вы узнаете 4 простых приёма, которые помогут вам управлять ходом переговоров и увеличат шансы на успех более, чем на 50%

Иногда клиенты или партнёры хотят от нас больше, чем мы можем дать. Особенно остро встаёт вопрос если это идёт в ущерб наших интересов. Речь может идти как о миллионной прибыли, так и о нашем времени, желании и.т.п...

Сегодня на примере кейса вы узнаете как недорого нанять сильного работника, используя три простых приёма. Успех вашего бизнеса на 80% зависит от специалистов, работающих в вашей компании. Иногда один высококвалифицированный сотрудник может принести миллионы. Однако,не каждый бизнес может себе позволить профессионалов, особенно на первом этапе.

Сегодня хочу поделиться увлекательной технологией, которая помогает: • Обрести уверенность в себе • Развить навыки переговорщика • Научиться понимать других людей • Научиться смотреть на ситуации с разных сторон • Развить навык принимать быстрые решения • Расширить своё представление о мире и людях и многое другое.

Так как поражение в переговорах может перечеркнуть годы труда и стоить миллионы, продолжаем говорить о практических советах, которые помогут вам выиграть жёсткие переговоры.